People Things
¿Te apasiona el desarrollo de talento y la gestión estratégica de recursos humanos?
En People Things trabajamos con diferentes empresas que actualmente están buscando un HR Manager Están buscando un HR Manager experimentado y motivado con un papel crucial en la implementación de iniciativas de recursos humanos que impulsen el éxito organizacional.
Responsabilidades:
- Colaborar con líderes y gerentes para alinear las estrategias de recursos humanos con los objetivos del negocio.
- Proporcionar asesoramiento en áreas clave como gestión del desempeño, desarrollo de talento, planificación de sucesión y compensación.
- Liderar iniciativas de cambio organizacional y gestionar la implementación de programas de desarrollo y capacitación.
- Analizar datos y métricas de recursos humanos para informar decisiones estratégicas y mejorar procesos.
- Gestionar y resolver conflictos laborales, asegurando el cumplimiento de las políticas y regulaciones laborales.
- Fomentar una cultura organizacional positiva y apoyar la implementación de iniciativas de diversidad e inclusión.
- Participar en la creación y revisión de políticas y procedimientos de recursos humanos.
Requisitos:
- Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campo relacionado. Se valorará positivamente un título de posgrado.
- Mínimo de 5 años de experiencia en un rol de HR Business Partner o similar.
- Conocimiento sólido de leyes laborales y prácticas de recursos humanos.
- Habilidad demostrada para trabajar de manera efectiva en un entorno remoto y gestionar múltiples prioridades.
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos.
- Capacidad analítica y experiencia en el uso de datos para tomar decisiones estratégicas.
- Proactividad, pensamiento estratégico y capacidad para influir en líderes de alto nivel.
- Dominio de herramientas de gestión de recursos humanos y plataformas de colaboración en línea.
Se ofrece:
- Posición 100% remota con horario flexible.
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
- Salario competitivo y beneficios atractivos.
- Un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.
- Participación en proyectos innovadores y desafiantes.
- Política de equilibrio entre vida laboral y personal.
To apply for this job please visit www.workthings.media.